Объединённая судостроительная корпорация запустила модульную образовательную программу "Школа мастеров". Целью программы является повышение квалификации и развитие профессиональных навыков мастеров производственных участков. На начальном этапе она будет реализована на предприятиях ОСК "Адмиралтейские верфи", "Северная верфь" и "Балтийский завод".
При формировании программы основной акцент сделан на привлечение внутренней отраслевой экспертизы. Работники предприятий и специалисты ОСК принимали активное участие в разработке учебных материалов и практических кейсов. К обучению мастеров будут привлечены как специалисты корпорации, так и внешние эксперты.
Программа "Школа мастеров" направлена на практическую отработку навыков управления процессами и людьми с учётом специфики деятельности, освоение новых инструментов. Важным аспектом программы станет обучение формированию успешно взаимодействующих команд, а также развитие профессиональных знаний.
Образовательная программа включает в себя такие дисциплины как "Планирование производственной деятельности", "Обеспечение качества выпускаемой продукции", "Производственная система", "Управление персоналом" и другие.
По итогам реализации пилотного проекта программа будет масштабирована на все общества Группы ОСК. Следующим этапом станет программа для начальников цехов, которая будет скорректирована с учётом специфики их работы.
"Мы уверены, что модульная программа развития "Школа мастеров" станет важным этапом в развитии функции мастера на предприятиях, получении новых управленческих знаний для ежедневной деятельности, повысит производительность труда коллективов предприятий Группы ОСК", - отметила директор департамента управления персоналом корпорации Юлия Оганезова.
