Действующий на предприятии коллективный договор был признан лучшим не только в регионе, но и в отрасли.
Кроме того, межрегиональный профсоюз работников судостроения, судоремонта и морской техники "Судпроф" провёл свой конкурс на лучший коллективный договор среди членских организаций, по итогам которого мы снова стали лидерами. Это является показателем высокого уровня совместной работы работодателя и профсоюзной организации по реализации социально-трудовых прав работников, сообщает телеграм-канал завода.
По словам генерального директора завода "Янтарь" Ильи Самарина, коллективный договор является важным элементом социальной ориентированности и ответственности предприятия.
"Коллективный договор - результат нашей совместной конструктивной работы с профсоюзом. Нам важно, чтобы люди работали в достойных условиях, получая все социальные гарантии и льготы. Профсоюз - наша опора и партнер в обеспечении комфортных условий труда и жизни работников предприятия", - отметил он.
